Мансапты қолдау және жұмысқа орналастыру орталығы

Мансапты қолдау және жұмысқа орналастыру орталығының директор м.а.

Қалдыбаев Алмаз Бахытұлы

Технологиялық машиналар мен жабдықтар магистрі, аға оқытушы

Мекен-жайы: 160012. ОҚО, Шымкент қаласы, М.Әуезов атындағы

ОҚМУ, бас ғимарат,212 каб.

Жұмыс телефоны: (7252) 21-38-07

e-mail: almich84@mail.ru

МАНСАПТЫ ҚОЛДАУ ЖӘНЕ ЖҰМЫСҚА ОРНАЛАСТЫРУ ОРТАЛЫҒЫ

  • Университет  бітірушілерін жұмысқа орналастыру жұмыстарын ұйымдастыру және бақылау;
  • Университете практика мен ОҒӨК жұмысын жоспарлау, ұйымдастыру және жетілдіру;
  • МҚжЖО орталығы қызметінің негізгі мақсаты: Жас мамандарды жұмысқа орналастыруға және қазіргі заманғы еңбек нарығына бейімделуге ықпал етудің тиімді жүйесін құру, болашақ түлектердің мансабын құрудың халықаралық стандарттарын енгізу мәселелерінде әдістемелік көмек көрсету және жұмыс берушілермен өзара іс-қимылды жетілдіру;
  • Университет түлектері үшін жұмыс беруші-кәсіпорындармен және ұйымдармен келісім шарттарды нығайту;
  • Облыстық және қаланың жергілікті атқарушы органдарымен өзара іс-қимылды күшейту;
  • Кадрлық  қажеттілік талдауын жүргізу үшін бітірушілердің мәліметтер базасын қалыптастыру;
  • Жалпы университеттік мансаптық іс-шараларды ұйымдастыру және өткізу: бос орындар жәрмеңкелері, мастер-класстар, семинарлар, тренингтер және т. б;
  • Студенттер мен түлектерге жұмысқа орналасу мәселелері бойынша, сонымен қатар еңбек нарығындағы өзекті жағдай туралы кеңес беру;
  • Бітірушілердің мансабын қолдау және дамыту үшін  олармен байланыс орнату, қадағалау;
  • Түлектерді жұмысқа орналасуға дайындау және көмектесу.

МАНСАПТЫ ҚОЛДАУ ЖӘНЕ ЖҰМЫСҚА ОРНАЛАСТЫРУ ОРТАЛЫҒЫНЫҢ НЕГIЗГI МАҚСАТЫ:

  • Бітірушілердің жұмысқа орналасу үлесін арттыру;
  • Педагогикалық және ветеринарлық медицина мамандықтары бойынша 30% ауылдық квотамен және жалпы конкурс арқылы мемлекеттік білім беру; тапсырысы негізінде оқуға түскен  бітіруші түлектерді жұмысқа орналастыру
  • «Жас маман»бос орындар жәрменкесін ұйымдастыру және  өткізу;
  • Практика мен ОҒӨК жұмысын қамтамасыз ету бойынша факультеттер мен жоғары мектептердің қызметін ұйымдастыру және үйлестіру;
  • Практика мен ОҒӨК жұмысын ұйымдастыру мен жүргізу бойынша есеп беру құжаттарын жүргізу және дайындау;
  • Университет студенттерінің практикасын  ұйымдастыру және жүргізу бойынша кафедра жұмысын тиімді реттеуді қамтамасыз ету;
  • Мамандықтың жұмыс оқу жоспары мен оқу процесінің графигіне сәйкес практиканы  жүргізуді ұйымдастыру және бақылау;
  • Бітіргізуші кафедралармен бірге студенттердің практика базасын анықтау, кафедра студенттерін практика  базалары бойынша және олардың жетекшілерін бекіту туралы бұйрықтарды уақтылы дайындауды бақылау;
  • Орталық құзыретіндегі мәселелер бойынша университет қызметкерлері мен студенттеріне кеңес беру.

МАНСАПТЫ ҚОЛДАУ ЖӘНЕ ЖҰМЫСҚА ОРНАЛАСТЫРУ ОРТАЛЫҒЫНЫҢ НЕГІЗГІ МІНДЕТТЕРІ:

  • Университет кафедраларының оқу-ғылыми-өндірістік-кешенінің іс-әрекетін ұйымдастыру және бақылау;
  •  Студенттерді болашақта жұмысқа орналастыру мүмкіншілігі бар іс-тәжірибе базаларымен келісім-шарт жасау бойынша жұмысын ұйымдастыру және үйлестіру;
  • Университет студенттері мен түлектерін жұмысқа орналастыру жүйесін дамыту, оны қаржылық және кадрлық қамтамасыз ету бойынша іс-шаралар кешенін іске асыру, тиісті әдістемелік және нормативтік құжаттарды дайындау;
  • Студенттердің жұмысқа орналасуына және мансаптық дамуына ықпал ету мәселелерін оңтайлы шешу үшін  басқа ұйымдар тарапынан Университетке қызығушылықты арттыру;
  • Түлектерді жұмысқа орналастыру жүйесін дамыту мәселелері бойынша университет бөлімшелерімен, жұмысқа орналастыру қызметтерімен және басқа білім беру мекемелерінің мансап орталықтарымен ынтымақтастықты орнықтыру және арттыру;
  • Мансап күндерін, мастер-класстарды, компаниялардың тұсаукесерлерін, дөңгелек үстелдерді және университет студенттері мен түлектері үшін басқа да іс-шараларды өткізу;
  • Жұмысқа орналастыруға байланысты университеттің барлық құрылымдық бөлімшелерімен жете байланыса мәселелерді шешу;
  • Сайт, әлеуметтік желілер және басқа да коммуникация және байланыс құралдары арқылы студенттерді, университет түлектерін, жұмыс берушілерді ақпараттық қолдауды жүзеге асыру;
  • Университет әкімшілігіне, факультеттерге/жоғары мектептерге және басқа да мүдделі тұлғаларға еңбек нарығындағы қазіргі жағдай мен үрдістер туралы өзекті ақпаратты ұсыну;
  • Жұмыс іздеуде көмек сұраған студенттерді қабылдау, түйіндемені құрастыру бойынша кеңес беру, толтырылған түйіндемені қабылдау және жіберу;
  • Ағымдағы оқу жылы түлектерінің электронды түйіндемесін  жұмыс берушілер үшін анықтама ретінде дайындау;
  • Бітірушілерді жұмысқа орналастыруға және одан әрі мансапты құруға жәрдемдесу бойынша ақпараттық, әдістемелік құралдарды әзірлеу;
  • Түлектермен «тұрақты түрдегі» байланыспен қаматамасыз ету;
  • МҚжЖО орталығының  қосымша қызметтерін қалыптастыру және жетілдіру;

Орталық қызметкерлері:

Мусаева КенжегульРахимовна

Бас маман

Байланыс мәліметтері: Қазақстан Республикасы,

Шымкент қаласы, 160012, М.Әуезов атындағы

Оңтүстік Қазақстан мемлекеттік университеті

бас ғимарат, 212 каб.

Жұмыс телефоны: 8-(7252)-21-38-07

Эл.почта: mussayeva.k.r@mail.ru

Ортаева Ұлжан Махамбетовна 

Бас маман

Байланыс мәліметтері: Қазақстан Республикасы,

Шымкент қаласы, 160012, М.Әуезов атындағы

Оңтүстік Қазақстан мемлекеттік университеті,

бас ғимарат, 212 каб.

Жұмыс телефоны: 8-(7252)-21-38-07

Қалымбетова Қаламқас Насырлақызы

Жоғары дәрежелі білікті маманы

Байланыс мәліметтері: Қазақстан Республикасы,

Шымкент қаласы, 160012, М.Әуезов атындағы

Оңтүстік Қазақстан мемлекеттік университеті,

бас ғимарат, 212 каб.

Жұмыс телефоны: 8-(7252)-21-05-93

Әмірбеков Ерлан Әділбекұы

Жоғары дәрежелі білікті маман

Байланыс мәліметтері: Қазақстан Республикасы,

Шымкент қаласы, 160012, М.Әуезоватындағы

Оңтүстік Қазақстан мемлекеттік университеті,

бас ғимарат, 212 каб.

Жұмыс телефоны: 8-(7252)-21-38-07

Орынбекова Жадыра Абайқызы

Жоғары дәрежелі білікті маманы

Шымкент қаласы, 160012, М.Әуезов атындағы

Оңтүстік Қазақстан мемлекеттік университеті,

бас ғимарат, 212 каб.

Жұмыс телефоны: 8-(7252)-21-38-07

Бөлім қызметкерлері жұмысының ережелері:

  • әр-бір тұлғамен жеке қарым-қатынас жүргізу;
  • біліктілік;
  • жеке қызығушылық.